気まぐれ屋

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】社員幸福度 Employee Happiness 社員を幸せにしたら10年連続黒字になりました【電子書籍】[ 桑野 隆司 ]

＜p＞2016年度「日本経営品質賞」受賞！＜br /＞ 2017年度「ホワイト企業大賞」受賞！＜/p＞ ＜p＞「ピラミッド型から"プラネット"型組織へ」＜br /＞ 人材確保に悩む企業、必見! 新時代の経営手法＜/p＞ ＜p＞「やりがいは買えない。＜br /＞ 軍隊式ではできない。＜br /＞ 〈あたりまえだけど新しい〉経営理論です。＜br /＞ 特に通信業界の経営層は必読! 」＜/p＞ ＜p＞ホンダ自動車販売株式会社 執行役員 斎藤 光一＜/p＞ ＜p＞〈目次〉＜br /＞ プロローグ 社員が幸せなら、会社も幸せに「ハピネスサイクル」が高収益企業をつくる＜br /＞ 第一章 新時代のリーダーと組織＜br /＞ 第二章 小さな会社の大きな志 ? ピアズのヒストリー ?＜br /＞ 第三章 社員幸福度(EH)とはなにか?＜br /＞ 第四章 社員幸福度(EH)を向上させるための取り組み＜br /＞ 第五章 ES / EH マネジメントによる経営モデル＜br /＞ エピローグ これからのピアズが目指すもの＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】自分らしい働き方はWHYがすべて教えてくれる 毎日がワクワクする働き方に変わろう【電子書籍】[ 粟野 智子 ]

＜p＞・仕事が淡々としていてつまらない＜br /＞ ・毎日忙しくて、何のために働いているのか、わからず、疲れている。＜br /＞ ・周囲の人と比較して、自分の足りない部分ばかり気にしている＜br /＞ ・自分のやっている仕事が価値のあるものなのか、わからない＜br /＞ ・もっと違う働き方を模索したい＜/p＞ ＜p＞そのような方は、ぜひ、この本を読んでいただきたい。必ず、どんな人も、「自分らしい自分ならではの働き方」が見つかるはずです。「そんなことできるの？」と思われるかもしれませんが、それは誰でもできます。何故なら、どんな人も必ず、自分ならではのワクワクするエネルギーの源（キャリア・アンカー）があるからです。そこに耳を傾ければ、自分ならではの働く目的（パーパス）が立ち上がってきます。＜/p＞ ＜p＞本書は、ある理想的な働き方を提案する本ではなく、一人ひとりが自分のWHY（なぜ、この会社で働くのか）を見つけ、自分らしく働くための方法をお伝えしています。働き方改革といわれる中で、残業を減らしたり、有休を消化することも重要ですが、自分らしい働き方、自分ならではの唯一無二の働き方を見つけることができれば、どんなに幸せなことでしょう。＜/p＞ ＜p＞ここで紹介している手法によって筆者自身が、いつも何かに追われ、自分に自信が持てなかった人生がイキイキワクワクする人生に変わりました。その後、このメソッドの研修を通じて、3000人以上のWHYを明確にする場に立ち会い、自分らしく働き続けるためのお手伝いをしています。人は、誰でもその人ならではのWHYを持っています。それを明確にすることによって、自分らしくイキイキワクワク働くための一助になれば幸いです。＜/p＞ ＜p＞【目次】＜br /＞ 第一章 自分らしく働くためのWHY＜br /＞ 第二章 WHYを明確にする考え方＜br /＞ 第三章 WHYを明確にする4ステップ＜br /＞ 第四章 明確になったWHYで「掴めるもの」とは＜br /＞ 第五章 WHYを進化し続けよう＜/p＞ ＜p＞【著者プロフィール】＜br /＞ 粟野智子＜/p＞ ＜p＞株式会社ウェイアンドアイ代表取締役＜br /＞ サスティナブル・ハピネス経営協会TM 代表＜br /＞ 自分のやりたいことが分からず、自信もなく、営業という仕事で数字に追われる毎日を送っていたが、カウンセラーの勉強でキャリア・アンカーに出合ったことで、人生が変わる。100人以上のカウンセリングを独自に行ないながら、その人の本当にやりたいこと、大切な価値観や欲求（キャリア・アンカー）を引き出し、WHYを明確化する手法を開発する。幸運が重なり、キャリア・アンカーの提唱者であるMITのエドガー.H.シャイン教授と出会い、研究会をスタートさせ、探求が始まる。＜br /＞ そのノウハウを自ら実践し、年間1億セールスとなり、最優秀社員賞受賞。さらに、事業部を立ち上げ、そのノウハウを活用したマネジメントでイキイキ働ける職場づくりを行ない、約10年間、黒字体質を維持。特に、イノベーティブな動きや新たな価値を創り出した。＜br /＞ 2014年に同志と株式会社ウェイアンドアイを創業、代表取締役に就任。年間約500人、延べ3000人以上のWHY明確化に立ち会っている。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。