気まぐれ屋

DO BOOKS series総務の仕事これで安心労働基準法と労使トラブルQ&A こんなときどうする?を解決する安心知識／久保社会保険労務士法人／伊藤泰人／菊地信彰【1000円以上送料無料】

著者久保社会保険労務士法人(監修) 伊藤泰人(著) 菊地信彰(著)出版社同文舘出版発売日2012年03月ISBN9784495596118ページ数269Pキーワードろうどうきじゆんほうとろうしとらぶるきゆーあんど ロウドウキジユンホウトロウシトラブルキユーアンド くぼ／しやかい／ほけん／ろうむ クボ／シヤカイ／ホケン／ロウム9784495596118内容紹介労働基準法ってどんなもの？給与、労働時間、休憩・休日-従業員が安心して働くためのルール。どんなことが法律違反？未払い残業代の請求、パートタイマーの雇止め、メンタルヘルス不調-。リスクを回避し、強い会社を創る基本の1冊。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次法律知識編（会社のルール/募集・採用のルール/給与のルール/労働時間・休憩・休日のルール/残業と労働時間のルール/けがや災害の防止とメンタルヘルス対策/育児・介護のルール/退職のルール/解雇のルール）/Q＆A編

活用労働統計 生産性・賃金・物価関連統計 2009年版 労使交渉の指標／社会経済生産性本部生産性労働情報センター【1000円以上送料無料】

著者社会経済生産性本部生産性労働情報センター(編集)出版社社会経済生産性本部生産性労働情報センター発売日2009年01月ISBN9784883723386ページ数237Pキーワードかつようろうどうとうけい2009せいさんせいちんぎ カツヨウロウドウトウケイ2009セイサンセイチンギ しやかい／けいざい／せいさんせ シヤカイ／ケイザイ／セイサンセ9784883723386目次総括/国民所得/賃金/生産性・経営/雇用/労働時間/家計・物価/社会保障/労働組合・争議/国際比較/中・長期経済見通し

男女均等の人事管理 改正男女雇用機会均等法への対応一問一答／荻原勝【1000円以上送料無料】

著者荻原勝(著)出版社中央経済社発売日2007年03月ISBN9784502952807ページ数233Pキーワードだんじよきんとうのじんじかんりかいせいだんじよ ダンジヨキントウノジンジカンリカイセイダンジヨ おぎはら まさる オギハラ マサル9784502952807内容紹介平成18年6月、雇用の分野における女性差別を解消するために大きな役割を果たしてきた男女雇用機会均等法は、「男女双方に対する差別の禁止」を主たる内容とするものに改正されることとなった。この改正により、差別禁止事項が追加され、これまでの募集・採用、配置・昇進・教育訓練、福利厚生、定年・解雇に加えて、新たに、降格、職種の変更、雇用形態の変更、退職勧奨、雇止めも、差別禁止事項とされ、さらに直接差別だけでなく間接差別も禁止されることとなり、平成19年4月1日から施行されることとされた。本書は、改正内容を一問一答でやさしく解説するとともに、改正を踏まえて企業がどのような人事管理を行うべきか、就業規則の改正事例とともに具体的に紹介するものである。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 男女雇用機会均等法の改正/第2章 募集・採用/第3章 配置/第4章 昇進・降格/第5章 教育訓練/第6章 福利厚生/第7章 職種・雇用形態の変更/第8章 退職勧奨・定年・解雇等/第9章 間接差別/第10章 妊娠・出産等の不利益取扱い/第11章 セクハラ/第12章 雇用均等の社内規程

国境なき人事 クロスボーダーの税務・社会保険・労務入門／グラントソントン太陽ASG税理士法人【1000円以上送料無料】

著者グラントソントン太陽ASG税理士法人(著)出版社税務経理協会発売日2012年03月ISBN9784419057756ページ数182Pキーワードこつきようなきじんじくろすぼーだーのぜいむしやかい コツキヨウナキジンジクロスボーダーノゼイムシヤカイ ぐらんと／そんとん／たいよう／ グラント／ソントン／タイヨウ／9784419057756目次第1章 グローカル社員の労務管理/第2章 外国人と日本の社会保険/第3章 エキスパット課税の基礎知識/第4章 来日外国人の税務/第5章 海外出向社員の税務/第6章 中国における日本人出向社員の税務実務

上海進出企業の労務管理Q&A【1000円以上送料無料】

出版社ジェトロ発売日2004年03月ISBN9784822409876ページ数292Pキーワードしやんはいしんしゆつきぎようのろうむかんりきゆー シヤンハイシンシユツキギヨウノロウムカンリキユー にほん／ぼうえき／しんこうかい ニホン／ボウエキ／シンコウカイ9784822409876内容紹介実際に上海に進出した日系企業は日々、さまざまな問題に直面しながら、事業活動に取り組んでいる。特に労務管理の問題は日本と異なる商習慣、文化の中で生じることから各企業共通の課題といえる。あわせて、中国では経済関連法規・制度がしばしば変更および新たに制定される実情もあり、労務管理は進出企業にとって最も頭の痛い問題のひとつとなっている。2003年3月にジェトロ・上海センター内に発足した「進出企業支援センター」にも、上海にすでに進出している企業はもとより、今後進出を検討している企業から、上海市における労務管理に関する問い合わせが多く寄せられており、非常に高い関心がうかがえる。本書はこうした状況を踏まえ、出版されるものである。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 労働契約の締結から終了まで/2 賃金/3 社会保険と住宅積立金制度/4 労働条件/5 監督と紛争解決制度/6 企業秘密管理

コンプライアンスと企業文化を基軸としたやわらかい内部統制

水尾順一／編 田中宏司／編 池田耕一／編 日本経営倫理学会CSRイニシアチブ委員会／著本詳しい納期他、ご注文時はご利用案内・返品のページをご確認ください出版社名日本規格協会出版年月2007年03月サイズ186P 21cmISBNコード9784542701571経営 経営管理 経営管理一般商品説明コンプライアンスと企業文化を基軸としたやわらかい内部統制コンプライアンス ト キギヨウ ブンカ オ キジク ト シタ ヤワラカイ ナイブ トウセイ※ページ内の情報は告知なく変更になることがあります。あらかじめご了承ください登録日2013/04/03

日本の若者を世界に通用する人材に サブプライム後のビジネス教育のゆくえ／久原正治【3000円以上送料無料】

著者久原正治(著)出版社学文社発売日2009年01月ISBN9784762019012ページ数225Pキーワードにほんのわかものおせかいにつうよう ニホンノワカモノオセカイニツウヨウ くはら まさはる クハラ マサハル9784762019012内容紹介サブプライム後の日本の再生はグローバル人材を生む教育にかかる。危機をチャンスに、世界3大陸でビジネス教育経験のある著者が、教育開国により日本の大学を世界中から優秀な若者をひきつける場にし、それを通じて日本がアジアのそして世界のビジネスリーダーを生む可能性を議論する。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 グローバリゼーションと知識人材（グローバリゼーションの意味/アジアの知識人材の興隆 ほか）/第2章 APUと三大陸でのビジネス教育経験（グローバル・ヒューマンタレントの勃興/別府‐立命館アジア太平洋大学（APU）経営大学院 ほか）/第3章 グローバルなビジネス教育競争（大学ランキング競争/アメリカのビジネススクールの価値 ほか）/第4章 日本の大学教育-鎖国から開国へ（日本の留学生政策の現状と方向/日本の大学の開国 ほか）/第5章 サブプライム後の自立した経営リーダーの育成（窓を開けてグローバルな世界へ/サブプライム後のパラダイム転換 ほか）

DO BOOKS なるほど!これでわかった図解よくわかるこれからの納期管理／成田守弘【3000円以上送料無料】

著者成田守弘(著)出版社同文舘出版発売日2008年07月ISBN9784495580612ページ数229Pキーワードずかいよくわかるこれからののうきかんり ズカイヨクワカルコレカラノノウキカンリ なりた もりひろ ナリタ モリヒロ9784495580612内容紹介客先納期どおりに納品することは、今や当たり前。そこで問題になってくるのは、いかに安いコストで納期を守るかということ。これからの納期管理は、どのようにして安いコストで納期を尊守するか、を工夫していかなければならない。これからのあるべき納期管理のやり方を、実際の製造現場を想定しながらビジュアルに解説する。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 納期管理の意義/第2章 納期遅延の弊害/第3章 納入管理の手順/第4章 「納期」を造り込む-生産計画/第5章 生産現場で「納期」を育む-生産統制/第6章 外注品の取得管理から改善を進める-納期管理の重点課題（1）/第7章 生産期間の短縮を図って改善する-納期管理の重点課題（2）/第8章 納期遅延防止と在庫問題/第9章 納期管理に寄与する代表的生産管理システム/第10章 これからの納期管理を考える

事例・日本型成果主義 人事・賃金制度の設計から運用まで／社会経済生産性本部【3000円以上送料無料】

著者社会経済生産性本部(編)出版社生産性出版発売日2005年08月ISBN9784820118152ページ数323Pキーワードじれいにほんがたせいかしゆぎじんじちんぎんせいど ジレイニホンガタセイカシユギジンジチンギンセイド しやかい／けいざい／せいさんせ シヤカイ／ケイザイ／セイサンセ9784820118152内容紹介中堅5社の導入・運用事例を詳細に検証・分析し、日本の企業風土に適した成果主義人事諸制度の設計・構築の道標を提示する。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 日本型成果主義による人事・賃金制度改革/第2章 事例研究1-職能資格と職責等級を併用する日本型成果主義を導入した空港ビル管理A社/第3章 事例研究2-能力主義を強化して成果主義を導入した石油販売B社/第4章 事例研究3-役割と貢献を重視した処遇体系を実現した産業用資材製造C社/第5章 事例研究4-加点主義人事により挑戦的組織を目指した文具製造販売D社/第6章 事例研究5-合併を機に日本型成果主義に転換した産業用資材販売E社

人事労務管理課題解決ハンドブック／東京都社会保険労務士会【3000円以上送料無料】

著者東京都社会保険労務士会(編)出版社日本経済新聞出版社発売日2013年03月ISBN9784532318765ページ数395Pキーワードじんじろうむかんりかだいかいけつはんどぶつく ジンジロウムカンリカダイカイケツハンドブツク とうきようと／しやかい／ほけん トウキヨウト／シヤカイ／ホケン9784532318765目次第1章 企業の成長戦略をサポートする労務管理/第2章 制度の改正と新しい管理手法/第3章 雇用の多様化にどう対応するか/第4章 働き方の多様化への対処/第5章 人事労務のリスクマネジメント/第6章 これからの人事労務管理

会社の社会保険料をリストラする方法 会社にも従業員にもメリットのある節減方法とは／田中章二【1000円以上送料無料】

著者田中章二(著)出版社中央経済社発売日2012年12月ISBN9784502465208ページ数223Pキーワードかいしやのしやかいほけんりようおりすとらする カイシヤノシヤカイホケンリヨウオリストラスル たなか しようじ タナカ シヨウジ9784502465208内容紹介PART1では、社会保険に関する最新の法令改正の解説をはじめ、健康保険、厚生年金保険、国民年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険など社会保障各制度の仕組みと保険料の計算方法をおさらい。PART2では、各保険料を節減する方法を具体的に紹介。PART3では、各社会保険料をより有利に受給する方法・アイデアを紹介。またPART4では個人事業と法人会社の仕組みの違いによるメリット・デメリット等を、PART5では高年齢雇用継続給付制度等の活用法を解説している。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 これだけは知っておきたい社会保障の仕組み（社会保険に関する最新の法律改正/現在の社会保険料負担額のイメージ ほか）/2 社会保険料を安くする方法（健康保険料・厚生年金保険料を安くする方法/健康保険と厚生年金保険の節税実践ケース ほか）/3 知って得する有利な受給方法（健康保険の有利な受給方法/厚生年金保険の有利な受給方法 ほか）/4 法人会社の設立によって社会保険料を安くする方法（健康保険料・厚生年金保険料がこのように違う/労働者災害補償保険料・雇用保険料がこのように違う）/5 60歳以上の雇用者によって社会保険料を安くする方法（健康保険料・厚生年金保険料がこのように違う/雇用保険法の優遇制度を大いに活用する ほか）

能力開発最前線 3【1000円以上送料無料】

出版社中央職業能力開発協会発売日2003年12月ISBN9784887692190ページ数194Pキーワードのうりよくかいはつさいぜんせん3 ノウリヨクカイハツサイゼンセン3 ちゆうおう／しよくぎよう／のう チユウオウ／シヨクギヨウ／ノウ9784887692190目次第1部 キャリア形成を考える-企業の国際化に向けて（アメリカの近況/労働市場の整備の必要性/新しいキャリアのあり方を考える視点 ほか）/第2部 企業は今-たゆまぬ努力と挑戦（技能者の育成と技能の継承/キャリア形成システムと人材育成/自律型人材の育成 ほか）/第3部 新たなる視点-ホワイトカラーからナレッジワーカーへ（なぜ、今ナレッジワーカーなのか/組織に、従業員に、バーチャルな時代がやってくる/知識時代に求められる人材像）

社会保険・労働保険の事務百科 平成25年4月改訂／社会・労働保険実務研究会【3000円以上送料無料】

著者社会・労働保険実務研究会(編)出版社清文社発売日2013年05月ISBN9784433559137ページ数629Pキーワードしやかいほけんろうどうほけんのじむひやつか シヤカイホケンロウドウホケンノジムヒヤツカ しやかい／ろうどう／ほけん／じ シヤカイ／ロウドウ／ホケン／ジ9784433559137目次社会保険（健康保険/厚生年金保険）/労働保険（労働保険の適用/労働保険の給付）

経営課題改善実践マニュアル 魅力的な課題達成法を目指して／猪原正守／今里健一郎【1000円以上送料無料】

著者猪原正守(編著) 今里健一郎(編著)出版社日本規格協会発売日2003年12月ISBN9784542701434ページ数223Pキーワードけいえいかだいかいぜんじつせんまにゆあるみりよくて ケイエイカダイカイゼンジツセンマニユアルミリヨクテ いはら まさもり いまざと け イハラ マサモリ イマザト ケ9784542701434内容紹介第1章は、企業が取り組まなければいけない問題や課題が従来に増してグローバル化し、広がりを持ってきている。つまり、現場の問題が、今は経営の問題として扱われるようになってきている現状に対する方法論を述べている。第2章は、「魅力的な課題達成法」として提言するには、まだまだ道のりは遠い。しかしながら、各方面で取り組まれている活動内容を取りまとめることによって、問題解決のいいところと、課題達成のいいところを取り入れた「魅力的な課題達成法」をまとめることを目指している。第3章は、提案を目指すアプローチ方法の具体的な適用手順について紹介している。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 問題と課題の広がりに対応して（問題解決とは何か/課題達成法の適用事例）/2 魅力的な課題達成法の概念と体系（企業が取り組む課題とそのアプローチ方法/魅力的な課題達成法の概念とアプローチ方法）/3 魅力的な課題達成法の具体的展開（課題からテーマを設定する/現状を把握する/対策を立案する/対策を実行する/プロセスを改革する/効果を把握する）

経営課題改善実践マニュアル 魅力的な課題達成法を目指して／猪原正守／今里健一郎【3000円以上送料無料】

著者猪原正守(編著) 今里健一郎(編著)出版社日本規格協会発売日2003年12月ISBN9784542701434ページ数223Pキーワードけいえいかだいかいぜんじつせんまにゆあるみりよくて ケイエイカダイカイゼンジツセンマニユアルミリヨクテ いはら まさもり いまざと け イハラ マサモリ イマザト ケ9784542701434内容紹介第1章は、企業が取り組まなければいけない問題や課題が従来に増してグローバル化し、広がりを持ってきている。つまり、現場の問題が、今は経営の問題として扱われるようになってきている現状に対する方法論を述べている。第2章は、「魅力的な課題達成法」として提言するには、まだまだ道のりは遠い。しかしながら、各方面で取り組まれている活動内容を取りまとめることによって、問題解決のいいところと、課題達成のいいところを取り入れた「魅力的な課題達成法」をまとめることを目指している。第3章は、提案を目指すアプローチ方法の具体的な適用手順について紹介している。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 問題と課題の広がりに対応して（問題解決とは何か/課題達成法の適用事例）/2 魅力的な課題達成法の概念と体系（企業が取り組む課題とそのアプローチ方法/魅力的な課題達成法の概念とアプローチ方法）/3 魅力的な課題達成法の具体的展開（課題からテーマを設定する/現状を把握する/対策を立案する/対策を実行する/プロセスを改革する/効果を把握する）

事例・日本型成果主義 人事・賃金制度の設計から運用まで／社会経済生産性本部【1000円以上送料無料】

著者社会経済生産性本部(編)出版社生産性出版発売日2005年08月ISBN9784820118152ページ数323Pキーワードじれいにほんがたせいかしゆぎじんじちんぎんせいど ジレイニホンガタセイカシユギジンジチンギンセイド しやかい／けいざい／せいさんせ シヤカイ／ケイザイ／セイサンセ9784820118152内容紹介中堅5社の導入・運用事例を詳細に検証・分析し、日本の企業風土に適した成果主義人事諸制度の設計・構築の道標を提示する。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 日本型成果主義による人事・賃金制度改革/第2章 事例研究1-職能資格と職責等級を併用する日本型成果主義を導入した空港ビル管理A社/第3章 事例研究2-能力主義を強化して成果主義を導入した石油販売B社/第4章 事例研究3-役割と貢献を重視した処遇体系を実現した産業用資材製造C社/第5章 事例研究4-加点主義人事により挑戦的組織を目指した文具製造販売D社/第6章 事例研究5-合併を機に日本型成果主義に転換した産業用資材販売E社

健康で安全に働くために 2快適職場のつくり方 イジメ、ストレス、メンタル不全をただす／阿部眞雄【1000円以上送料無料】

著者阿部眞雄(著)出版社学習の友社発売日2008年09月ISBN9784761711122ページ数111Pキーワードかいてきしよくばのつくりかたいじめすとれすめんたる カイテキシヨクバノツクリカタイジメストレスメンタル あべ まさお アベ マサオ9784761711122目次第1章 職場の「ゆがみ」はなぜ起きるのか？（職場の「ゆがみ」の原因は？/過重労働・長時間労働・シフト労働/感情労働・全人格労働/VDT労働からIT労働へ）/第2章 「ゆがみ」の結果、何が起きるのか-モラールハラスメント・メンタルヘルス不全（モラールハラスメント/メンタルヘルス不全）/第3章 労働安全衛生活動のポイント（メンタルヘルスを支えるのは労働組合の仕事/安全衛生委員会の進め方/産業医を教育しよう/職場巡視活動のポイント）

Sengen books明快図解無駄なコストを削る!会社の数字の読み方と活用の仕方 ひと目でわかる!すぐに役立つ! 決算書の読み方から経営分析まで数字を中心に経営状態を総合判断／アクト経営問題研究グループ【3000円以上送料無料】

著者アクト経営問題研究グループ(著)出版社千舷社発売日2002年12月ISBN9784396694128ページ数223Pキーワードめいかいずかいむだなこすとおけずる メイカイズカイムダナコストオケズル あくと／けいえい／もんだい／け アクト／ケイエイ／モンダイ／ケ9784396694128

国境なき人事 クロスボーダーの税務・社会保険・労務入門／グラントソントン太陽ASG税理士法人【3000円以上送料無料】

著者グラントソントン太陽ASG税理士法人(著)出版社税務経理協会発売日2012年03月ISBN9784419057756ページ数182Pキーワードこつきようなきじんじくろすぼーだーのぜいむしやかい コツキヨウナキジンジクロスボーダーノゼイムシヤカイ ぐらんと／そんとん／たいよう／ グラント／ソントン／タイヨウ／9784419057756目次第1章 グローカル社員の労務管理/第2章 外国人と日本の社会保険/第3章 エキスパット課税の基礎知識/第4章 来日外国人の税務/第5章 海外出向社員の税務/第6章 中国における日本人出向社員の税務実務

日本の若者を世界に通用する人材に サブプライム後のビジネス教育のゆくえ／久原正治【1000円以上送料無料】

著者久原正治(著)出版社学文社発売日2009年01月ISBN9784762019012ページ数225Pキーワードにほんのわかものおせかいにつうよう ニホンノワカモノオセカイニツウヨウ くはら まさはる クハラ マサハル9784762019012内容紹介サブプライム後の日本の再生はグローバル人材を生む教育にかかる。危機をチャンスに、世界3大陸でビジネス教育経験のある著者が、教育開国により日本の大学を世界中から優秀な若者をひきつける場にし、それを通じて日本がアジアのそして世界のビジネスリーダーを生む可能性を議論する。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 グローバリゼーションと知識人材（グローバリゼーションの意味/アジアの知識人材の興隆 ほか）/第2章 APUと三大陸でのビジネス教育経験（グローバル・ヒューマンタレントの勃興/別府‐立命館アジア太平洋大学（APU）経営大学院 ほか）/第3章 グローバルなビジネス教育競争（大学ランキング競争/アメリカのビジネススクールの価値 ほか）/第4章 日本の大学教育-鎖国から開国へ（日本の留学生政策の現状と方向/日本の大学の開国 ほか）/第5章 サブプライム後の自立した経営リーダーの育成（窓を開けてグローバルな世界へ/サブプライム後のパラダイム転換 ほか）

DO BOOKS なるほど!これでわかった図解よくわかるこれからのコストダウン／成田守弘【1000円以上送料無料】

著者成田守弘(著)出版社同文舘出版発売日2006年02月ISBN9784495570118ページ数229Pキーワードずかいよくわかるこれからのこすとだうん ズカイヨクワカルコレカラノコストダウン なりた もりひろ ナリタ モリヒロ9784495570118内容紹介コストダウンは、いまや全社を挙げての年中行事になっているが、その成果は、必ずしも満足レベルのものではない、というのが実情。これからのコストダウンは、生産の流れに潜む非効率を顕在化し、それをいかにして効率化するか、ということが主眼になるが、その手法を豊富な事例とともに解説していく。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次「コストダウン」を考える/直接材料費を下げる/直接労務費を下げる/VAのやり方を知ろう/設備費を減らす/間接業務の効率化を促進する/過剰在庫と不良発生のムダを減らす/生産の流れをよくするこれからの重点的コストダウン/システム改善で流れ効率を向上させる「カード式工程管理」の提唱

Sengen books明快図解無駄なコストを削る!会社の数字の読み方と活用の仕方 ひと目でわかる!すぐに役立つ! 決算書の読み方から経営分析まで数字を中心に経営状態を総合判断／アクト経営問題研究グループ【1000円以上送料無料】

著者アクト経営問題研究グループ(著)出版社千舷社発売日2002年12月ISBN9784396694128ページ数223Pキーワードめいかいずかいむだなこすとおけずる メイカイズカイムダナコストオケズル あくと／けいえい／もんだい／け アクト／ケイエイ／モンダイ／ケ9784396694128

能力開発最前線 3【3000円以上送料無料】

出版社中央職業能力開発協会発売日2003年12月ISBN9784887692190ページ数194Pキーワードのうりよくかいはつさいぜんせん3 ノウリヨクカイハツサイゼンセン3 ちゆうおう／しよくぎよう／のう チユウオウ／シヨクギヨウ／ノウ9784887692190目次第1部 キャリア形成を考える-企業の国際化に向けて（アメリカの近況/労働市場の整備の必要性/新しいキャリアのあり方を考える視点 ほか）/第2部 企業は今-たゆまぬ努力と挑戦（技能者の育成と技能の継承/キャリア形成システムと人材育成/自律型人材の育成 ほか）/第3部 新たなる視点-ホワイトカラーからナレッジワーカーへ（なぜ、今ナレッジワーカーなのか/組織に、従業員に、バーチャルな時代がやってくる/知識時代に求められる人材像）