気まぐれ屋

マイクロマガジン社 GC NOVELS【3980円以上送料無料】転生したらスライムだった件番外編 とある休暇の過ごし方／伏瀬／著

マイクロマガジン社 GC NOVELS

ケースでアドバイス労働時間・休日・休暇の実務 テレワーク時代でも迷わない判断のポイント／松原熙隆【3000円以上送料無料】

著者松原熙隆(著)出版社第一法規発売日2022年09月ISBN9784474078154ページ数408Pキーワードけーすであどばいすろうどうじかんきゆうじつきゆうか ケースデアドバイスロウドウジカンキユウジツキユウカ まつばら ひろたか マツバラ ヒロタカ9784474078154内容紹介労働時間、休日、休暇に関する法制度について、「テレワークガイドライン」も踏まえて解説。また、場面別に判断に迷う代表的なケースを想定事例として設定し、会社や従業員への影響などを踏まえた「判断のポイント」を解説。主要な協定等はダウンロード可能。〇コロナ禍によるテレワークの普及など、働き方の多様化により、判断が難しくなった労働時間、休日、休暇等の実務について、厚生労働省「テレワークガイドライン」（2021年3月改正）にも対応した基本解説で、法制度や取扱いがしっかりわかる。〇労働時間に関する制度は多岐にわたるため、人事労務担当者に寄せられる社内からの様々な問い合わせに対応できるよう、労働時間、休日、休暇等について判断に迷う代表的なケースを想定事例として設定し、基本的な法解釈と会社や従業員への影響などを踏まえた「判断のポイント」を解説することで、実務における判断の基礎力が身につく。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 労働時間、休日、休暇の基本（労働時間/休憩、休日、休暇、休業）/第2章 労働時間、休日、休暇等に関する場面別実務対応（通勤～始業/休憩/残業/休日・休暇/休業（妊娠期／育児・介護休業／職場復帰後） ほか）

公務員の勤務時間・休暇法詳解 / 一般財団法人公務人材開発協会人事行政研究所 【本】

出荷目安の詳細はこちら内容詳細目次 : 第1部 総説/ 第2部 勤務時間/ 第3部 休日/ 第4部 休暇/ 第5部 短時間勤務職員の勤務時間・休暇/ 第6部 非常勤職員の勤務時間・休暇等

【中古】 あたらしい労働時間・休日・休暇の本 働き方改革の進め方付き／富田朗(著者)

富田朗(著者)販売会社/発売会社：労働新聞社発売年月日：2019/02/12JAN：9784897617367

【楽天ブックスならいつでも送料無料】ゆっくりで いいんだよー あそび、余暇、休暇は権利です [ 鈴木はつみ ]

あそび、余暇、休暇は権利です 鈴木はつみ 新日本出版社ユックリデイインダヨ スズキハツミ 発行年月：2022年08月30日 予約締切日：2022年08月29日 ページ数：160p サイズ：単行本 ISBN：9784406066556 鈴木はつみ（スズキハツミ） 1949年山梨県甲府市生まれ。公立小中学校事務職員として42年勤務し、2010年に定年退職。「まさかわが子が不登校に」あれから20年。山梨不登校の子どもを持つ親たちの会（ぶどうの会）を設立して16年。ぶどうの会事務局、子どもの権利・教育財政デザインスペース代表、子どもの権利条約市民・NGOの会共同代表、子どもの権利条約31条の会会員、山梨の子ども白書編集委員（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） よし！国連（スイス・ジュネーブ）へ行こうワクワク・ドキドキ・ハラハラいっぱい／第1部 気がつけば不登校の壁を乗り越えていた 第二の誕生を迎える／第2部 わが子と歩む学校事務職員人生42年／第3部 わが子の不登校と向きあって見えてきた、人間が生きる力／第4部 子どもと歩いて親になる／まとめ座談会 ゆっくりでも大丈夫 ほんものの時を人間らしく生きるための抗い わが子の不登校、小中学校事務職員としての実践、そして不登校の子どもを持つ親たちの会の事務局としての活動。遊びの大切さ、文化・地域の力をいかしていく余暇の大切さ、子どもの声を聴き活かしていく大切さが生き生き語られ、自由時間、子どもの権利条約に繋がる。自分らしくあることが権利として保障されているとわかる本。 本 人文・思想・社会 教育・福祉 教育

【コンビニ・銀行振込不可】労働基準法実務問答 人事労務担当者必携 第5集 就業規則と年次有給休暇、フリーランスガイドラインに関するQ＆A 労働調査会出版局/編

■ISBN:9784863198517★日時指定・銀行振込をお受けできない商品になりますタイトル【新品】労働基準法実務問答 人事労務担当者必携 第5集 就業規則と年次有給休暇、フリーランスガイドラインに関するQ＆A 労働調査会出版局/編ふりがなろうどうきじゆんほうじつむもんどう55じんじろうむたんとうしやひつけいしゆうぎようきそくとねんじゆうきゆうきゆうかふり-らんすがいどらいんにかんするきゆ-あんどえ-しゆうぎよう/きそく/と/ねんじ/ゆうきゆう/発売日202203出版社労働調査会ISBN9784863198517大きさ253P 21cm著者名労働調査会出版局/編

【中古】 労働時間・休日・休暇の法律実務 新しい労使関係のための／安西愈(著者)

安西愈(著者)販売会社/発売会社：中央経済社/中央経済社発売年月日：2006/10/10JAN：9784502599101

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】公務員の異常な世界 給料・手当・官舎・休暇【電子書籍】[ 若林亜紀 ]

＜p＞安定と安心の職業として昨今、ますます人気の公務員。なかでも、地方公務員の厚遇ぶりには目を見張るばかり。その地方独自の特殊手当と充実が過ぎた福利厚生で、住民との給与格差は開くばかり。一日の実働2時間半の通称みどりのおばさんに年収800万円、公共バスの運転手に1300万円を支払う自治体もある。公務員の厚遇は、もはや異常だ。だが彼らに、自らの人件費が国や地方の財政を圧迫しているという意識はない。国が破綻する前に、公務員を弾劾せよ。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

TOブックス【3980円以上送料無料】穏やか貴族の休暇のすすめ。 17／岬／著

TOブックス 263P 19cm オダヤカ キゾク ノ キユウカ ノ ススメ 17 17 ミサキ

【中古】新しい労使関係のための労働時間・休日・休暇の法律実務 / 安西愈

"新しい労使関係のための労働時間・休日・休暇の法律実務 " の詳細 出版社: 中央経済社 レーベル: 作者: 安西愈 カナ: アタラシイロウシカンケイノタメノロウドウジカンキュウジツキュウカノホウリツジツム / アンザイマサル サイズ: 単行本 関連商品リンク : 安西愈 中央経済社

地方公務員の〈新〉勤務時間・休日・休暇／澤田千秋【1000円以上送料無料】

著者澤田千秋(編著)出版社学陽書房発売日2023年11月ISBN9784313131750ページ数554Pキーワードちほうこうむいんのしんきんむじかんきゆうじつ チホウコウムインノシンキンムジカンキユウジツ さわだ ちあき サワダ チアキ9784313131750内容紹介地方公務員の勤務条件等の解釈・運用の定本！ 職員の勤務時間、休暇等に関する条例（案）に沿って各条ごとに詳細に解説。「定年前短時間勤務制」等を盛り込んだ最新版。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1部 勤務時間、休日、休暇制度の概要（地方公務員の勤務時間、休日、休暇制度/労基法と地公法等との関係/職員に固有な考え方、制度と勤務時間制度等）/第2部 「条例（案）」による個別的事項（勤務条件に占める勤務時間制度等とその根拠及び対象職員/一週間の勤務時間等/週休日 ほか）/第3部 非常勤職員その他の特別の事情にある職員の勤務時間制度等（非常勤職員の勤務時間制度等/臨時的任用職員の勤務時間制度等/公立義務教育諸学校等の教育職員の勤務時間制度等/自己の所属する地方公共団体に勤務する職員に関する勤務時間制度等/遂行する職務内容が通常と異なる職員の勤務時間制度等）

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】主婦の休暇 エッセイベストセレクション3【電子書籍】[ 田辺聖子 ]

＜p＞これぞ週刊誌エッセイの最高峰。読まずには死ねません！「女は、子供か金あったら、男要らんのん、ちゃうかしらん」「どうもそんな感じですね」「男は、どうしても女なしでは生きていけん種族」「それはある、たしかに」ーー。明るく暖かな女たちと、威張りつつもいじらしさを湛える男たちが、ともに楽しく生きる！ おせいさんとカモカのおっちゃんの会話からは、そんな素敵な日本人の人生が浮かび上がってきます。1971年から16年の長きにわたり週刊文春に連載された「女の長風呂」シリーズから選び抜いた、ベスト・オブ・田辺エッセイ第3弾！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】お局美智 極秘調査は有給休暇で / 明日乃

お局美智 極秘調査は有給休暇で 文庫 の詳細 出版社: 文藝春秋 レーベル: 作者: 明日乃 カナ: オツボネミチゴクヒチョウサワユウキュウキュウカデ / アスノ サイズ: 文庫 ISBN: 4167915612 発売日: 2020/09/01 関連商品リンク : 明日乃 文藝春秋

マイクロマガジン社 GC NOVELS【3980円以上送料無料】転生したらスライムだった件番外編 とある休暇の過ごし方／伏瀬／著

マイクロマガジン社 GC NOVELS

【中古】 年次有給休暇制度の解説とQ＆A 改訂6版／労働調査会出版局(編者)

労働調査会出版局(編者)販売会社/発売会社：労働調査会発売年月日：2019/03/26JAN：9784863197121

TOブックス【3980円以上送料無料】穏やか貴族の休暇のすすめ。 20／岬／著

TOブックス

【楽天ブックスならいつでも送料無料】育児介護休業の実務と手続き(改訂2版) 2021年1月施行「子の看護休暇・介護休暇の時間単位取得」に対応 [ 岡田 良則 ]

2021年1月施行「子の看護休暇・介護休暇の時間単位取得」に対応 岡田 良則 桑原 彰子 自由国民社イクジカイゴキョウギョウノジツムトテツヅキ カイテイニハン オカダ ヨシノリ クワハラ アキコ 発行年月：2020年12月11日 予約締切日：2020年12月10日 ページ数：192p サイズ：単行本 ISBN：9784426126759 岡田良則（オカダヨシノリ） 岡田人事労務管理事務所所長／株式会社ワーク・アビリティ代表取締役、東京都社会保険労務士会会員。1965年生まれ。日本ビクター株式会社で生産管理に従事、会計事務所勤務、株式会社コンサル・コープを経て、現職。各企業の就業規則の作成、賃金体系・社内諸制度の構築をはじめ、人事全般にわたる指導を手掛けながら、講師、執筆と幅広く活動している 桑原彰子（クワハラアキコ） 岡田人事労務管理事務所、株式会社ワーク・アビリティマネージャー、滋賀県社会保険労務士会会員。同志社大学商学部卒業。IT関連会社、大学生協東京事業連合の勤務を経て、現職（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 巻頭 育児・介護に関する最近の主な改正ポイント／序章 出産・育児・介護に関するQ＆A／第1章 社員の妊娠・出産に関する実務と手続き／第2章 社員の育児に関する実務と手続き／第3章 社員の介護に関する実務と手続き／第4章 解雇・不利益な取り扱いの禁止と実務／第5章 出産・育児・介護に関する保険給付と助成金／巻末 モデル規程と各種書式集 休業社員・休暇社員・管理職・労務担当者の必携ガイド。育介法のほか、労基法・均等法・雇用保険法など労務と育児・介護の両立支援がもれなくわかる！2021年1月から施行の「子の看護休暇・介護休暇の時間単位取得」にも対応！妊娠・出産・子育て・子の看護・介護の労働法制と手続きがこの一冊ですべてわかる！ 本 人文・思想・社会 社会 労働

TOブックス【3980円以上送料無料】穏やか貴族の休暇のすすめ。 18／岬／著

TOブックス 259P 19cm オダヤカ キゾク ノ キユウカ ノ ススメ 18 18 ミサキ

【楽天ブックスならいつでも送料無料】事業者必携 入門図解 2024年問題に対応！ 労働時間・休日・休暇・休業の法律と手続き [ 小島 彰 ]

小島 彰 三修社ジギョウシャヒッケイニュウモンズカイニセンニジュウヨネンモンダイニタイオウロウドウジカンキュウジツキュウカキュウギョウノホウリツトテツヅキ コジマアキラ 発行年月：2024年02月28日 予約締切日：2024年02月27日 ページ数：248p サイズ：単行本 ISBN：9784384049343 小島彰（コジマアキラ） 1957年生まれ。石川県出身。特定社会保険労務士（東京都社会保険労務士会）。就業規則等の作成から労働保険・社会保険の手続き業務といった代行業務、労務相談、IPO（株式上場）支援コンサルテーション、労務監査などを数多く手掛けている。労務相談については、企業側からの相談に留まらず、労働者側からの相談も多い。また、IPO（株式上場）のコンサルティングにおいては、昨今のIPOでの労務関係の審査の厳格化に対応するための適切な指導を行っている。IPO関連のセミナーの実績多数（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 労働時間・休日・休暇の法律知識（労働時間と働き方改革について知っておこう／労働時間の管理を徹底しよう ほか）／第2章 割増賃金の取扱い（賃金・給料・報酬はどう違うのか／割増賃金について知っておこう ほか）／第3章 休日・年休の取り方（振替休日と代休の違いをおさえておこう／年次有給休暇について知っておこう ほか）／第4章 みなし労働時間・変形労働時間・フレックスタイム制度（事業場外みなし労働時間制について知っておこう／裁量労働制について知っておこう ほか）／第5章 休職・休業のしくみ（休職・休業とはどのような制度なのかを知っておこう／休職中の賃金や有休取得の問題にはどう対処すればよいのか ほか） さまざまな働き方と労働時間・休日・休暇・休業の法律知識を平易に解説。建設業、自動車運転業務の時間外労働上限規制の適用（令和6年4月1日施行）に対応！働き方改革の基本から三六協定の届出までわかる。テレワーク勤務・副業の労働時間の管理なども解説。みなし労働時間・変形労働時間・フレックスタイム制度のことがわかる。私傷病休職、産前産後休業、育児・介護休業についても解説。 本 人文・思想・社会 法律 法律 人文・思想・社会 社会 労働

【コンビニ・銀行振込不可】ケースでアドバイス労働時間・休日・休暇の実務 テレワーク時代でも迷わない判断のポイント 松原熙隆/著

■ISBN:9784474078154★日時指定・銀行振込をお受けできない商品になりますタイトル【新品】ケースでアドバイス労働時間・休日・休暇の実務 テレワーク時代でも迷わない判断のポイント 松原熙隆/著ふりがなけ-すであどばいすろうどうじかんきゆうじつきゆうかのじつむてれわ-くじだいでもまよわないはんだんのぽいんと発売日202209出版社第一法規ISBN9784474078154大きさ408P 21cm著者名松原熙隆/著

【送料無料】【中古】休暇の土地 / 景山民夫

休暇の土地 文庫 の詳細 出版社: 講談社 レーベル: 講談社文庫 作者: 景山民夫 カナ: キュウカノトチ / カゲヤマタミオ サイズ: 文庫 ISBN: 4061848488 発売日: 1991/02/01 関連商品リンク : 景山民夫 講談社 講談社文庫

【楽天ブックスならいつでも送料無料】ほった。 4年3カ月も有給休暇をもらって自転車で世界一周し、 [ 坂本達 ]

4年3カ月も有給休暇をもらって自転車で世界一周し、 坂本達 三起商行ホッタ サカモト,タツ 発行年月：2006年04月 ページ数：151p サイズ：単行本 ISBN：9784895888134 坂本達（サカモトタツ） 1968年東京生まれ。7歳から11歳まで父の仕事の関係でフランスに暮らし、そこで見たツール・ド・フランス（世界最大の自転車レース）に魅せられ、以来、自転車の虜に。1992年、早稲田大学政治経済学部経済学科卒業。同年、株式会社ミキハウス入社。商品部、人事教育課を経て、1995年9月26日から1999年12月28日までの4年3カ月間、有給休暇扱いで自転車世界一周の旅へ。2002年5月5日から12月25日は自転車で日本を縦断する「夢の掛け橋プロジェクト」で86会場を回り講演。2004年度、内閣府主催「東南アジア青年の船」（第31回）にナショナルリーダーとして参加。現在は人事部採用課に勤務のかたわら、全国の学校や団体で講演活動を続け、著書の印税により、走行中お世話になったアフリカの村などで井戸の建設、診療所の改修などを実行中（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 有給休暇で自転車世界一周ー一九九五年九月～一九九九年十二月（自転車世界一周の旅へ／インタビュー「うえやま的聞き耳学」より／アフリカ大陸（カメルーン）一九九六年六月～八月 ほか）／第2章 日本縦断・夢の掛け橋プロジェクトー二〇〇二年五月～十二月（「夢の掛け橋プロジェクト」始動！／講演録抜粋／講演の感想 ほか）／第3章 ギニア・井戸掘りプロジェクトー二〇〇三年七月～二〇〇五年六月（自転車世界一周の途上・ギニアでの出来事一九九六年七月／旅の命の恩人たちへ／第一回目渡航・プロジェクト決定二〇〇三年七月 ほか） 本 人文・思想・社会 地理 地理(外国）

【中古】 社労士が見つけた！本当は怖い労働時間・休日・休暇の失敗事例55 失敗から学ぶ実務講座シリーズ06／辻・本郷税理士法人HR室【編著】

辻・本郷税理士法人HR室【編著】販売会社/発売会社：東峰書房発売年月日：2012/11/01JAN：9784885921421

TOブックス【3980円以上送料無料】穏やか貴族の休暇のすすめ。 16／岬／著

TOブックス 311P 19cm オダヤカ キゾク ノ キユウカ ノ ススメ 16 16 ミサキ

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】事業者必携 入門図解 2024年問題に対応！ 労働時間・休日・休暇・休業の法律と手続き【電子書籍】[ 小島 彰 ]

＜p＞※この商品は固定レイアウトで作成されており、タブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。＜/p＞ ＜p＞さまざまな働き方と労働時間・休日・休暇・休業の法律を平易に解説。勤務間インターバル、割増賃金の取扱い、休日・年休の取得、みなし労働時間、変形労働時間、フレックスタイム制、テレワークの労務管理、副業兼業の労働時間の通算方法まで解説。令和6年4月1日施行の建設業、自動車運転業務で求められる時間外労働上限規制の適用についての法律知識や三六協定の書式サンプルなども掲載。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】武士の介護休暇 日本は老いと介護にどう向きあってきたか【電子書籍】[ 崎井将之 ]

＜p＞医療が未発達な時代、日本ではどのように高齢者介護に取り組んできたのか？ 武士の介護休暇制度である「看病断」など江戸時代を中心に、近世以前の意外な介護の歴史を解き明かす驚きの書！＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【楽天ブックスならいつでも送料無料】知らないと損する労働法の超基本 労働時間、休暇、ハラスメント、新しい働き方の疑問が解決できる [ 石井 孝治 ]

労働時間、休暇、ハラスメント、新しい働き方の疑問が解決できる 石井 孝治 日本実業出版社シラナイトソンスルロウドウホウノチョウキホン イシイ コウジ 発行年月：2022年07月01日 予約締切日：2022年06月30日 サイズ：単行本 ISBN：9784534059345 石井孝治（イシイコウジ） 社会保険労務士。広島総合社会保険労務士法人代表社員。1970年広島県呉市出身。現在、広島を拠点に、スタートアップ企業から上場企業まで幅広く人事労務サービスを展開している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 労働条件を聞いていないのですが…ー入社時の疑問を解決しよう！／第2章 これって労働時間じゃないの？ー労働時間の疑問を解決しよう！／第3章 給与明細はナゾだらけー給与明細の疑問を解決しよう！／第4章 ハラスメントはどこまでセーフでどこからアウトなのか？ーハラスメントの疑問を解決しよう！／第5章 仕事と家庭の両立で悩んでいますー仕事と家庭の両立支援の疑問を解決しよう！1／第6章 仕事と家庭を両立できる制度ー仕事と家庭の両立支援の疑問を解決しよう！2／第7章 新しい働き方の行方ー働き方改革の疑問を解決しよう！ 「労働法」がいまいちわからないなら、この1冊からはじめてみませんか？あらすじ、お人好しのツバサが転職先で任された仕事は、ずっと後回しにされてきた労働環境の整備だったーツバサたちの会話を楽しみながら自然と知識が身につきます！ 本 ビジネス・経済・就職 経営 その他 人文・思想・社会 法律 法律 人文・思想・社会 社会 労働

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】やむをえずリストラするにあたり育児休暇中の従業員を解雇しようと考えている[解雇・退職・休職実務の失敗事例]【電子書籍】[ 辻・本郷税理士法人HR室 ]

＜p＞＜strong＞「こんな時こんな場面で失敗しないわかりやすくてすぐ役に立つ解説が満載！」＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞建築資材メーカーA社を経営しています。このたび、業績不振によりやむをえずリストラを行うことにしました。解雇の対象として、1か月後に復職予定である育児休業中のOさんを選び、その旨を伝えました。理由は、「環境が刻々と変わる中では、復職しても業務についてこられず、業務能力が他の従業員より低いと言えるから」。 Oさんは、「育児休業中の解雇は違反です」と抗議してきました。私はOさんの能力低下を理由にしたいのですが、Oさんは聞き入れません。＜/p＞ ＜p＞※「社労士が見つけた!本当は怖い解雇・退職・休職実務の失敗事例55」を元に制作しています。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 Q＆A労働法実務シリーズ 第2版補訂版(3) 労働時間・休日・休暇・休業／中町誠【編・著】，中山慈夫【編】

中町誠【編・著】，中山慈夫【編】販売会社/発売会社：中央経済社/中央経済社発売年月日：2006/12/15JAN：9784502948602

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】一度定年退職後再雇用したので有給休暇をリセットした[採用・労働契約の失敗事例]【電子書籍】[ 辻・本郷税理士法人HR室 ]

＜p＞＜strong＞「こんな時こんな場面で失敗しないわかりやすくてすぐ役に立つ解説が満載！」＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞メーカーの人事担当をしています。先日、60歳で定年退職した従業員を、嘱託として再雇用しました。新たな労働契約を結びましたので、年次有給休暇はいったんリセットし、新たに最低日数を付与しています。 ＜/p＞ ＜p＞※「社労士が見つけた!本当は怖い採用・労働契約の失敗事例55」を元に制作しています。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。