気まぐれ屋

【中古】 2020年版 賃金決定のための物価と生計費資料 (賃金資料シリーズ2)

【お届け日について】お届け日の"指定なし"で、記載の最短日より早くお届けできる場合が多いです。お品物をなるべく早くお受け取りしたい場合は、お届け日を"指定なし"にてご注文ください。お届け日をご指定頂いた場合、ご注文後の変更はできかねます。【要注意事項】掲載されておりますお写真画像は全てイメージとなり、お送りするものを保証するものではございませんので、必ず下記事項を一読ください。【お品物お届けまでの流れについて】・ご注文：24時間365日受け付けております。・ご注文の確認と入金：入金*が完了いたしましたらお品物の手配をさせていただきます・お届け：商品ページにございます最短お届け日数±3日前後でのお届けとなります。*前払いやお支払いが遅れた場合は入金確認後配送手配となります、ご理解くださいますようお願いいたします。【中古品の不良対応について】・お品物に不具合がある場合、到着より7日間は返品交換対応*を承ります。初期不良がございましたら、購入履歴の「ショップへお問い合わせ」より不具合内容を添えてご連絡ください。*代替え品のご提案ができない場合ご返金となりますので、ご了承ください。・お品物販売前に動作確認をしておりますが、中古品という特性上配送時に問題が起こる可能性もございます。お手数おかけいたしますが、お品物ご到着後お早めにご確認をお願い申し上げます。【在庫切れ等について】弊社は他モールと併売を行っている兼ね合いで、在庫反映システムの処理が遅れてしまい在庫のない商品が販売中となっている場合がございます。完売していた場合はメールにてご連絡いただきますので、ご了承ください。【重要】・当社中古品は、製品を利用する上で問題のないものを取り扱っておりますので、ご安心して、ご購入いただければ幸いです。・商品の画像及びシリアルナンバーを弊社の方で控えておりますので、すり替え・模造品対策店舗として安心してお買い求めください。・中古本の特性上【ヤケ、破れ、折れ、メモ書き、匂い、レンタル落ち】等がある場合がございます。・レンタル落ちの場合、タグ等が張り付いている場合がございますが、使用する上で問題があるものではございません。・商品名に【付属、特典、○○付き、ダウンロードコード】等の記載があっても中古品の場合は基本的にこれらは付属致しません。下記はメーカーインフォになりますため、保証等の記載がある場合や、付属品詳細の記載がある場合がございますが、こちらの製品は中古品ですのでメーカー保証の対象外となり、付属品に関しましても、製品の機能として損なわない付属品（保存袋、ストラップ...ect）は基本的には付属いたしません。かならずご理解いただいた上で、ご購入ください。2020年版 賃金決定のための物価と生計費資料 (賃金資料シリーズ2)

【中古】上司につけるクスリ / 本田有明

上司につけるクスリ 単行本 の詳細 出版社: サンマーク出版 レーベル: 作者: 本田有明 カナ: ジョウシニツケルクスリ / ホンダアリアケ サイズ: 単行本 ISBN: 4763196502 発売日: 2005/06/01 関連商品リンク : 本田有明 サンマーク出版

【通常24時間以内出荷】【中古】 部下をやる気にさせるモチベーション・マネジメントの技術 / 守屋 直人, 竹村 孝宏 / 中経出版 [単行本（ソフトカバー）]【宅配便出荷】

著者：守屋 直人, 竹村 孝宏出版社：中経出版サイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：4806136530ISBN-13：9784806136538■こちらの商品もオススメです ● あの人の下なら、「やる気」が出る。 モチベーション・リーダーになる50の具体例 / 中谷 彰宏 / ダイヤモンド社 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】経営者と銀行員が読む 日本一やさしい事業承継の本＜増補三訂版＞【電子書籍】[ 小栗悟 ]

＜p＞事業承継といえば、「複雑で難しい」というのが通り相場。＜br /＞ 本書は、そんな常識をくつがえす圧倒的な分かりやすさで好評を得てきたロングセラーの増補三訂版です。＜/p＞ ＜p＞2015年の初版発行以来、2018年の改訂新版の発行を経て、本書は刷りを重ねながら、多くの経営者の皆さんや金融機関の皆さんにご愛読いただいてきました。＜br /＞ 今回の増補三訂版では、内容のアップデートはもちろん、＜br /＞ 新たに「特例事業承継税制」に関する章を設け、よりタイムリーで充実した内容に進化しています。＜/p＞ ＜p＞あえて難解な税法の条文や税法上の解釈を避けることで、税法になじみのない経営者や、金融機関の一般行員にもラクラク読める本になっているのが本書の大きな特長。＜/p＞ ＜p＞読みやすい2色刷り。会話を使った解説、豊富なイラストや図解により、気軽に読み進められる一冊となっています。＜/p＞ ＜p＞ただし、本書は単に分かりやすいだけではありません。＜br /＞ 中小企業の事業承継対策の切り札といわれる「持株会社の活用」や種類株の活用など、「使える手法」をガッチリを解説しており、この一冊で、十分な対策立案が可能。＜/p＞ ＜p＞経営者の皆さんにも、そのアドバイザーとなるべき金融機関の皆さんにも、おすすめ＆必読の一冊です。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 背伸びしない上司がチームを救う／ジェレミー・イーデン(著者),テリー・ロング(著者),月谷真紀(訳者)

ジェレミー・イーデン(著者),テリー・ロング(著者),月谷真紀(訳者)販売会社/発売会社：扶桑社発売年月日：2014/12/01JAN：9784594071844

【中古】引っぱらないリーダーが強いチームをつくる / 中村伸一

引っぱらないリーダーが強いチームをつくる 単行本 の詳細 出版社: 現代書林 レーベル: 作者: 中村伸一 カナ: ヒッパラナイリーダーガツヨイチームオツクル / ナカムラシンイチ サイズ: 単行本 ISBN: 4774517834 発売日: 2019/06/01 関連商品リンク : 中村伸一 現代書林

ハーバード・ビジネス・レビュー EIシリーズ人の上に立つということ／ハーバード・ビジネス・レビュー編集部／DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部【3000円以上送料無料】

著者ハーバード・ビジネス・レビュー編集部(編) DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部(訳)出版社ダイヤモンド社発売日2021年11月ISBN9784478112786ページ数133Pキーワードビジネス書 ひとのうえにたつという ヒトノウエニタツトイウ は-ば-ど／びじねす／すく-る ハ-バ-ド／ビジネス／スク-ル9784478112786内容紹介リーダーとはどういう存在か？ 人に信頼されるリーダーとは？ 単なるマネジャーからリーダーに変わるために考えるべきこと。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1 エグゼクティブらしさは身につけられる/2 リーダーとして最初に考えるべきこと/3 人を動かすリーダーに必要なこと/4 温かいリーダーか、強いリーダーか/5 言語スタイルと話し方で関係性は大きく変わる/6 カリスマ性が強すぎると評価が下がり、成果も上がらない

経営の本質 すべては人に始まり人に終わる／神山治貴【3000円以上送料無料】

著者神山治貴(著)出版社ダイヤモンド社発売日2022年09月ISBN9784478115305ページ数263Pキーワードビジネス書 けいえいのほんしつすべてわひとに ケイエイノホンシツスベテワヒトニ かみやま はるき カミヤマ ハルキ9784478115305内容紹介半導体の技術商社として1972年、パン屋の2階で創業したマクニカ。ベンチャーキャピタルの支援もあまりない時代、まさに個人商店からスタートしたマクニカは、その後50年で連結売上高7610億円、社員数約3900人の上場企業に成長しました。半導体産業そのものが伸びた時代だとはいえ、激しい競争の中、単に物流機能のみを担う商社ではなく、しっかりとした技術力に裏打ちされた技術サポートを磨き、半導体商社ナンバーワンの地位を築き上げることができました。創業期の4度の経営危機を乗り越え、ただの一度も営業赤字に転落しなかったマクニカ。人材育成から資金繰り、M&Aや事業撤退の判断など、多くの経営者が悩む局面を、創業者・神山治貴名誉会長はどう乗り越えてきたのか？その経営哲学を余すところなく語ってもらいました。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次はじめに パン屋の二階から業界ナンバーワン企業になるまで/第1章 創業期の心得（創業社長としての第一歩/成功への一三項目 ほか）/第2章 マネジメントの鉄則（事業は人がすべて/シンプル、オープン、フェアが会社を強くする ほか）/第3章 経営の要諦（見栄を張るより、胸を張れ/白いキャンバスに絵が描けるか ほか）/第4章 自らを育てる（「未来を考える時間」は自ら作る/経営者は「類」を選ぶ ほか）

どうすれば組織はイキイキするのか? チェーン店、組織変革のドキュメント／佐藤康二／大野敬浩【3000円以上送料無料】

著者佐藤康二(著) 大野敬浩(著)出版社同友館発売日2007年12月ISBN9784496043772ページ数254Pキーワードビジネス書 どうすればそしきわいきいきするのかちえーんてん ドウスレバソシキワイキイキスルノカチエーンテン さとう こうじ おおの たかひ サトウ コウジ オオノ タカヒ9784496043772内容紹介疲弊する現場、部門最適に陥りお客様視点を失った本部・経営陣…。そんな組織を変革したミドルアップ・プロジェクトの全貌を再現。マネジメントに悩む経営者・中間管理職に勇気を与える一冊。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 店舗は変わった、次は本部の番だ！（個店から本部へ/経営企画室長の憂鬱 ほか）/第2章 ミドルアップ・プロジェクトの混迷（のっけからつまずく？/いろいろな思惑、難しい調整 ほか）/第3章 これからが正念場。トップマネジメントにモノ申す！（動き始めた3つのテーマ/梅本の事情 ほか）/第4章 ミドルアップが会社を動かした。そして…（会長がキレた！？/社内の動揺 ほか）/番外編 できるミドルを読み解く5つの視点（業績確保はミドル次第-戦略能力より組織能力が重要/できるミドルの発想法-複眼志向の重要性 ほか）

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】リーダーはデザイン思考をどう活かすべきか【電子書籍】[ クリスチャン・ベイソン ]

＜p＞デザイン思考のプロジェクトを成功させるためには、試作の評価やテストの実施とその繰り返しが不可欠だ。だが、そのメンバーにとっては失敗の烙印を何度も押されることと同義であり、モチベーション維持が難しい。筆者らは5カ国、20以上の公的・私的機関のデザイン思考プロジェクトを調査。その結果、プロジェクトの成功にはリーダーシップが欠かせないことを明らかにした。プロジェクトのリーダーはチームを鼓舞するコーチ役であり、プロジェクトが軌道に乗れば後方支援に回るべき存在であると説く。特に成功には「共感して寄り添う」「拡散的思考を奨励し曖昧さを許容する」そして「新しい未来を描き『リハーサル』する」ことがポイントだ。＜/p＞ ＜p＞＊『DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー（2019年9月号）』に掲載された記事を電子書籍化したものです。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

起ちあげる勇気・退く知恵 時代を味方につけて半世紀、「続く」事業の秘訣／渡邊孝【3000円以上送料無料】

著者渡邊孝(著)出版社文芸社発売日2016年06月ISBN9784286170275ページ数305Pキーワードビジネス書 たちあげるゆうきしりぞくちえじだいおみかた タチアゲルユウキシリゾクチエジダイオミカタ わたなべ たかし ワタナベ タカシ9784286170275

【中古】 「人」も「お金」もついてくるリーダーの哲学／井上裕之【著】

井上裕之【著】販売会社/発売会社：すばる舎発売年月日：2013/07/24JAN：9784799102572

プロジェクトマネジメントの本物の実力がつく本 組織力・コミュニケーション能力・リーダーシップ・キャリア構築力を全部鍛える／橋本将功【3000円以上送料無料】

著者橋本将功(著)出版社翔泳社発売日2023年10月ISBN9784798180960ページ数263Pキーワードビジネス書 ぷろじえくとまねじめんとのほんもののじつりよくが プロジエクトマネジメントノホンモノノジツリヨクガ はしもと まさよし ハシモト マサヨシ9784798180960内容紹介プロジェクトマネジメントは実務的なスキルだけでは成功に導けません。組織力・コミュニケーション能力・リーダーシップをいかに発揮していくかが数々の困難な局面では問われることになります。プロジェクトマネージャー一筋23年、『プロジェクトマネジメントの基本が全部わかる本』の著者が業種・業界・規模を問わず、再現性のあるPMの実力を高めるための考え方とキャリア構築についても丁寧に解説します。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次序章 本物の実力をつけるための基礎知識/第1章 不安を乗り越える/第2章 組織力を鍛える-「プロジェクト的な働き方」を実現するための考え方/第3章 コミュニケーション能力を鍛える-チーム・組織と信頼関係を構築するための考え方/第4章 リーダーシップを鍛える-長期にわたって自身のメンタルを維持するための考え方/第5章 キャリア構築力を鍛える-プロジェクトの点と線をつないで仕事を社会に広げていく考え方

【中古】 部下のやる気を引き出す「リーダー」のチェックボックス Asuka business ＆ language book／中澤仁美(著者)

中澤仁美(著者)販売会社/発売会社：明日香出版社発売年月日：2018/06/15JAN：9784756919700

臆病な経営者こそ「最強」である。／荒川詔四【1000円以上送料無料】

著者荒川詔四(著)出版社ダイヤモンド社発売日2024年09月ISBN9784478117354ページ数318Pキーワードビジネス書 おくびようなけいえいしやこそさいきようである オクビヨウナケイエイシヤコソサイキヨウデアル あらかわ しようし アラカワ シヨウシ9784478117354内容紹介「小心さ」「臆病さ」こそが、不確実な世界を生き抜く「武器」である--。ブリヂストンの元CEOが教える「経営哲学」の全て。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 経営とは「創造」である（決断 「臆病な目」で残酷な世界を凝視せよ。/経営指標 「数字」を追う者は「道」を間違える。/コストと投資 利益は「絞りだす」ものではなく、「創造」するものである。/イノベーション 「投資効率」を最優先にすると、企業の“突然死”を招く。）/第2章 人材こそ最大の「資産」である（人材管理 「社員のモチベーションを上げる」などと思い上がってはいけない。/昇進昇格 「曲がった木」を柱に使ってはならない。/戦闘力 優れた経営者は、「尖った人材」を束ねる。）/第3章 「権力」と「信頼」（権力 経営者を貶める“騙し絵”に用心せよ。/経営と現場 経営者は現場に対する「畏れ」をもて。/計画 「優れた計画」は組織を自由にする。/思考法 「未来」から「現在」に遡って考える。/戦略 決して「コンサルタント」に使われてはならない。）/第4章 楽観的な「臆病者」であれ（不祥事 「トラブルは順調に起きる」と考える。/トラブル対応 楽観的な「臆病者」が最強である。/組織メカニズム 転がり始めたボールは、「壁」にぶつかるまで止まらない。）/第5章 「平々凡々」こそ経営の極意（企業理念 組織の「常識」を磨き上げる。/平常心 「平々凡々」こそ経営の極意である。/使命 経営とは「調和」を実現することである。）

【送料無料】【中古】できる上司は「しかけ」を使う-“やる気”が驚くほど上がる44の方法- / 白潟敏朗

できる上司は「しかけ」を使う-“やる気”が驚くほど上がる44の方法- 文庫 の詳細 出版社: 三笠書房 レーベル: 知的生きかた文庫 作者: 白潟敏朗 カナ: デキルジョウシハシカケヲツカウヤルキガオドロクホドアガル44ノホウソク / シラガタトシロウ サイズ: 文庫 ISBN: 9784837977087 発売日: 2008/05/20 関連商品リンク : 白潟敏朗 三笠書房 知的生きかた文庫

【中古】 取引停止 リーダーの責任と責任感 教育コンサルタント柏木仙蔵シリーズ／財部一朗(著者)

財部一朗(著者)販売会社/発売会社：日経事業出版社/ 発売年月日：1996/01/25JAN：9784930746221

【中古】上司はエラくて部下はバカ？/自由国民社/馬渡晃（単行本）

◆◆◆カバーに日焼けがあります。迅速・丁寧な発送を心がけております。【毎日発送】 商品状態 著者名 馬渡晃 出版社名 自由国民社 発売日 2007年10月 ISBN 9784426104160

【メール便送料無料、通常24時間以内出荷】【中古】 部下に残業をさせない課長が密かにやっていること / 麻野進 / ぱる出版 [単行本（ソフトカバー）]【メール便送料無料】【最短翌日配達対応】

著者：麻野進出版社：ぱる出版サイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：4827210489ISBN-13：9784827210484■こちらの商品もオススメです ● 行動経済学 経済は「感情」で動いている / 友野 典男 / 光文社 [新書] ● 「勉強しろ」と言わずに子供を勉強させる法 / 小林 公夫 / PHP研究所 [新書] ● 頭がいい人が使う話し方のコツ 好かれる人、仕事ができる人はここが違う！ / 神岡 真司, 日本心理パワー研究所 / 日本文芸社 [新書] ● 超速パソコン仕事術 仕事が速い人ほどマウスを使わない！ / 岡田充弘 / かんき出版 [その他] ● なぜ？どうして？科学のお話 2年生 / コスモピア, 大山 光晴 / 学研プラス [単行本] ● 部下を定時に帰す「仕事術」 「最短距離」で「成果」を出すリーダーの知恵 / 佐々木常夫 / WAVE出版 [単行本（ソフトカバー）] ● 「伸びる会社の」できる課長・係長30の仕事 最前線指揮官は何を考え、どう行動すべきか / 二見 道夫 / PHP研究所 [単行本] ● 愛しあおう。旅にでよう。 / 高橋 歩 / AーWorks [単行本] ● やる気のスイッチ！実践セミナー / 山崎 拓巳 / サンクチュアリ出版 [単行本] ● リーダーにとって大切なことは、すべて課長時代に学べる はじめて部下を持った君に贈る62の言葉 / 酒巻 久 / 朝日新聞出版 [単行本] ● 上司の心得 決定版 / 佐々木 常夫 / KADOKAWA [新書] ● 課長のノート 総合商社で学んだワンランク上になる / 古川裕倫 / かんき出版 [単行本] ● 上司のやってはいけない！ 残念な上司にならないための95項目 / 内海 正人 / クロスメディア・パブリッシング(インプレス) [単行本] ● なぜ？どうして？科学のお話 3年生 / コスモピア, 大山 光晴 / 学研プラス [単行本] ● 聖なる声が深い癒しをもたらす「倍音ヒーリングCDブック」 / 音妃 / マキノ出版 [ムック] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

プロジェクトマネジメントの基本が面白いほど身につく本 ポイント図解／伊藤大輔【1000円以上送料無料】

著者伊藤大輔(著)出版社KADOKAWA発売日2021年08月ISBN9784046050823ページ数191Pキーワードビジネス書 ぷろじえくとまねじめんとのきほんがおもしろいほどみ プロジエクトマネジメントノキホンガオモシロイホドミ いとう だいすけ イトウ ダイスケ9784046050823内容紹介【基本ツールの無料ダウンロード付！】本書では、これからプロジェクトマネジメントを実践する方をおもな対象として、最低限知っておくべき知識、技術、思考を、84のテーマに絞って解説しています。見開き完結で、右ページに解説、左ページに図・イラストを掲載。直感的に理解が進みます！ガントチャートなどの基本ツールも実例付きで解説。具体例により実践しやすいこと請け合いです！正しい目標設定・計画・実行のためのそれらの基本ツールが無料でダウンロードできます！本書ではプロジェクトの推進に必要なリーダーシップなどの「人間力」にも触れています。プロジェクトの成功に不可欠な知識と技術という「道具」と、道具を活用する「人間力」の両方を学ぶことが可能です！企業は今、「プロジェクトマネジメントができる『人財』」を求めています。DXなどの現代の急激な市場環境の変化にスピーディに対応するためです。プロジェクトとは、未来に目標を設定し、達成させる活動です。でも、未来への活動には不確実性が伴い、画一的な成功のマニュアルは存在しません。ではどうすればよいのか。その答えがプロジェクトマネジメントにあります！プロジェクトマネジメントは、不確実性のある未来の目標に対して、あらゆる制約や条件の中で合理的・論理的に計画を立て、実行していくマネジメントアプローチです。そして、未来に新しいものを創るためのアプローチを実践するリーダーが「プロジェクト・マネジャー」で、そうした貴重な「人財」だからこそ今、企業が求めているのです。本書でビジネススキルを高め企業に求められる、未来を創れる「人財」になりましょう！※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 プロジェクトの基本をおさえよう/第2章 未来の目標を明確にしよう/第3章 プロジェクトを計画しよう/第4章 プロジェクト計画を実行しよう/第5章 「戦略的思考」を身につけよう/第6章 リーダーシップを発揮しよう

【送料無料】【中古】管理しない会社がうまくいくワケ 自分の小さな「箱」から脱出する方法≪ビジネス編≫ /大和書房/アービンジャー・インスティチュート（単行本（ソフトカバー））

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 アービンジャー・インスティチュート、中西真雄美 出版社名 大和書房 発売日 2017年9月5日 ISBN 9784479796084

【中古】 なぜ、だれも私の言うことを聞かないのか？ できる上司になるためのコーチング／鈴木義幸(著者)

鈴木義幸(著者)販売会社/発売会社：日経BP社/日経BP出版センター発売年月日：2004/10/25JAN：9784822244255

トップリーダーの役割 企業進化とネットワーク経営／池内守厚【3000円以上送料無料】

著者池内守厚(著)出版社白桃書房発売日2002年05月ISBN9784561253587ページ数224Pキーワードビジネス書 とつぷりーだーのやくわりきぎようしんかと トツプリーダーノヤクワリキギヨウシンカト いけうち もりあつ イケウチ モリアツ9784561253587内容紹介本書では、現代企業の在り様、現代企業の将来ヴィジョン、現代企業のイノベーションや戦略的経営について構想し、企業や社会の将来を投影することに挑戦する。企業リーダーとしてのトップ・マネジメントの立場に立ち、まず現代企業や現代社会を歴史的視点から解明していく。そしてグローバル時代にある現代社会のキーワードを「ネットワーク」ととらえ、現代企業社会を「国民主導型のネットワーク社会」と位置づける。ネットワークを人的ネットワークと情報ネットワークに分け、現代社会や現代企業社会を明らかにしたうえで、将来のヴィジョンとその実践を中心に解明していく。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 社会システム進化と制度革新/第2章 進化する企業と資本主義の変遷/第3章 イノベーションと戦略的経営/第4章 企業家的イノベーションの展開/第5章 製品開発戦略と新規事業開発戦略/第6章 現代企業経営の合理化とネットワーキング戦略/第7章 現代企業経営の民主化と創造力開発戦略/第8章 企業ダイナミズムと経営力開発戦略/第9章 現代企業経営のグローカライゼーション戦略/第10章 日本企業とアジア・ローカライゼーション戦略

【通常24時間以内出荷】【中古】 徹底マネジメント / 植田 辰哉 / 総合法令出版 [単行本]【宅配便出荷】

著者：植田 辰哉出版社：総合法令出版サイズ：単行本ISBN-10：4862801811ISBN-13：9784862801814■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【送料無料】【中古】お金持ちの行動学 /宝島社/橘木俊詔（単行本）

◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 橘木俊詔 出版社名 宝島社 発売日 2017年3月22日 ISBN 9784800249234

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】Developmental Assignments: Creating Learning Experiences Without Changing Jobs (Japanese)【電子書籍】[ Cynthia D. McCauley ]

＜p＞This book is modeled after "Eighty-Eight Assignments for Development in Place," one of the Center for Creative Leadership's most popular publications. In the years since that report was published, we have learned more about development in place--from research, from working with managers and organizations that are making use of developmental assignments, and from our colleagues in the field. We believe it is time once again to consolidate our knowledge into one tool to help leaders add developmental assignments to their own jobs and help others do the same. The tables inside this book are full of assignments. You'll also find cross-references to CCL's assessment tools: 360 by Design, Executive Dimensions, Benchmarks, Prospector, and Skillscope. If you want to target the development of specific competencies as a result of receiving feedback from any of these, the cross-references will direct you to appropriate assignments.＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】心理的安全性とアジャイル / BlomstromDuena

心理的安全性とアジャイル 単行本 の詳細 IT化やテクノロジーの進歩により、組織から「人間性」が失われつつある。だがなぜ、巨大IT企業の社員たちはのびのびと働いているのか。心理的に安全なチームを築く鍵と、パンデミック以降の働き方を解説する。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: 翔泳社 レーベル: 作者: BlomstromDuena カナ: シンリテキアンゼンセイトアジャイル / ドゥエナブロムストロム サイズ: 単行本 ISBN: 4798173108 発売日: 2022/06/01 関連商品リンク : BlomstromDuena 翔泳社

【中古】マネジメントの正念場 / FritzRobert

マネジメントの正念場 単行本 の詳細 仕事のパフォーマンスを高め、人を育成し、組織を発展させるための、単純明快な方法についての解説書。1on1、チーム・プロジェクト会議、戦略提携などに幅広く応用できる、画期的なアプローチを紹介する。 カテゴリ: 中古本 ジャンル: ビジネス リーダーシップ 出版社: Evolving レーベル: 作者: FritzRobert カナ: マネジメントノショウネンバ / ロバートフリッツ サイズ: 単行本 ISBN: 4908148262 発売日: 2022/10/01 関連商品リンク : FritzRobert Evolving

リーダーになる人に知っておいてほしいこと／松下幸之助／松下政経塾【1000円以上送料無料】

著者松下幸之助(著) 松下政経塾(編)出版社PHP研究所発売日2009年04月ISBN9784569704104ページ数123Pキーワードビジネス書 りーだーになるひとにしつておいて リーダーニナルヒトニシツテオイテ まつした こうのすけ まつした マツシタ コウノスケ マツシタ9784569704104内容紹介パナソニックグループを創りあげた松下幸之助がその私財70億円を投じてはじめられた松下政経塾。この塾はその後政財界に多くのリーダーを輩出してきた。それから30年が経ち、いまの日本は「百年に一度」の危機に瀕している。それは実体経済面だけの話ではない。企業人、政治家・官僚が精神の危機に陥っているという点では、まさしく未曾有の危機なのかもしれない。2008年後半からの景気悪化にともない、給与・賞与削減、人員削減といったリストラ策を決断せざるを得ない状況のなかで「リーダー不在」が叫ばれる日本。リーダーたるものまたリーダーを目指す人は日々なにを心がけておくべきか。本書では、松下が当時の塾生たちにその思いを切々と伝えつづけた未公開テープ約百時間を中心にしつつ、政経塾の人間教育をベースにして構成されたものである。物事の本質を見極め衆知を集めつつ道を切りひらいていく人材となるために大切なことが凝縮された一冊。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次1部 成功するために知っておいてほしいこと（素直な心で衆知を集める/自修自得で事の本質を究める/日に新たな生成発展の道を求める）/2部 リーダーになる人に知っておいてほしいこと（素志貫徹-道を切りひらくために/自主自立-知恵と力を集めるために/万事研修-すべてに学ぶ人となるために/先駆開拓-新たな歴史の扉を開くために/感謝協力-真の発展を目指して）

【中古】 一人でも部下がいたら読む本 チームワークのワナにはまらないビジネス便利帳 SEISHUN BOOKS／知的生活追跡班(編者)

知的生活追跡班(編者)販売会社/発売会社：青春出版社/ 発売年月日：1999/07/01JAN：9784413055086