気まぐれ屋

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】グーグルのすごい採用 科学的な最強人事戦略【電子書籍】[ 小川高子 ]

＜p＞なぜグーグルは面接で”とんち問題”をすべて廃止したのか？＜/p＞ ＜p＞× ゾウ（キリン）を冷蔵庫に入れるには？＜br /＞ × ピアノ調律師は世界に何人いる？＜br /＞ × ゴルフボールはバスに何個入る？＜/p＞ ＜p＞元Google本社人事戦略PMが教える＜br /＞ 世界基準の採用！＜/p＞ ＜p＞ーーーー＜br /＞ グーグルの採用はきわめて論理的で、データにもとづいています。＜br /＞ 候補者を驚かせる「とんち問題」もなければ、面接官の直感や学歴偏重による判断もありません。＜/p＞ ＜p＞あるのは、「ほしい人材をどう定義するか」「その人材をどう効率よく、フェアに見きわめるか」＜br /＞ これらに徹底的にリソースを注ぎ込んでいます。＜/p＞ ＜p＞間違っていたら、それを認め速いスピードで変化を起こす。＜/p＞ ＜p＞この合理性こそが「グーグル流」であり、結果として世界中から数万人単位で優秀な人材を＜br /＞ 獲得し続ける原動力になっています。＜/p＞ ＜p＞本書では、その核となる考え方を「4つのE（ 効果・効率・体験・公平性）」として整理し、＜br /＞ 具体的に紹介していきます。＜/p＞ ＜p＞【主な内容】＜br /＞ 序章 グーグルが採用で大切にしていた「4つのE」＜/p＞ ＜p＞第1章 Effectiveness 01＜br /＞ 成功する採用は人材の「定義」から始まる＜/p＞ ＜p＞第2章 Effectiveness 02＜br /＞ 面接プロセスを「構造化」しバイアスを徹底的に排除する＜/p＞ ＜p＞第3章 Efficiency＜br /＞ 採用プロセスに潜む「ムダ」を徹底的に排除する＜/p＞ ＜p＞第4書 Experience＜br /＞ 候補者にいい「体験」を提供することが採用競争力を高める＜/p＞ ＜p＞第5章 Equity＜br /＞ 候補者間の「不平等」の解消が採用競争力を高める＜/p＞ ＜p＞第6章 日本企業の採用を「4つのE」で変革しよう＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 基本と実務がよくわかる小さな会社の総務・労務・経理(18-19年版)／池田陽介

池田陽介販売会社/発売会社：ナツメ社発売年月日：2018/07/01JAN：9784816364778

【最短で翌日お届け。通常24時間以内出荷】【中古】 週休二日制をみんなで考えて実行する本 / 藤原 久嗣 / KADOKAWA(中経出版) [ハードカバー]【ネコポス発送】

著者：藤原 久嗣出版社：KADOKAWA(中経出版)サイズ：ハードカバーISBN-10：4806104787ISBN-13：9784806104780■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1～3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【メール便送料無料、通常24時間以内出荷】【中古】 働き方改革関連法完全対応 就業規則等整備のポイント / 白石 紘一, 山本 喜一, 織田 純代 / 新日本法規出版 [単行本（ソフトカバー）]【メール便送料無料】【最短翌日配達対応】

著者：白石 紘一, 山本 喜一, 織田 純代出版社：新日本法規出版サイズ：単行本（ソフトカバー）ISBN-10：478828605XISBN-13：9784788286054■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 出荷まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】きちんと伝わる文章の書き方（大和出版） 簡単だけど、なかなか身につかない50のルール【電子書籍】[ 堀内伸浩 ]

＜p＞メール、企画書、レポート、報告書……。文章力は仕事の基本なのに、「結局、何が言いたいの？」「なぜ、そうなの？」「やっと理解できたよ」と、思われてしまっては社会人失格。ビジネス現場で求められる「伝わる文章」を書く力が、基礎からラクラク身につく必携の上達バイブル。〈最初に「用件」や「結論」を書く〉〈接続詞は省略しない〉〈音読して助詞の間違いをチェック〉〈経緯の説明は時間順に〉〈メールの件名には「用件」「内容」「名前」の3つを〉ーー等、基礎とちょっとしたコツで、仕事はもっとうまくいく。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 知ってトクする中小企業のためのリモデル選択制DC（確定拠出年金） 基本編 社長・従業員のための老後資金作り／DCマイスター協会(編者)

DCマイスター協会(編者)販売会社/発売会社：清文社発売年月日：2018/12/28JAN：9784433414184

【中古】 人材マネジメント革命 会社を変える“カリスマ人事”たち／大塚葉(著者)

大塚葉(著者)販売会社/発売会社：日経BP発売年月日：2019/12/23JAN：9784296104550

【中古】 「技術者力」を鍛える 現場からイノベーションを起こすための人材鍛錬法 現場からイノベーションを起こすための人材鍛錬法／水島温夫(著者)

水島温夫(著者)販売会社/発売会社：PHP研究所/ 発売年月日：2007/07/20JAN：9784569691985

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】ザ・ワーク 人生を変える4つの質問【電子書籍】[ バイロン・ケイティ ]

＜p＞1986年、著者自身を重いうつ病から劇的に回復させた「目覚め」以来、世界各地で何百万もの人々の心を解放した「ワーク」の基本書、『人生を変える4つの質問』の新訳。シンプルな4つの質問を投げかけるだけで、自分の中にある答えを見出し、悩みや心の問題が解決する。対話の実例から、読者が心の解放を追体験できる。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】アフターソーシャルメディア 多すぎる情報といかに付き合うか【電子書籍】

＜p＞ソーシャルメディア利用者の実態を徹底調査＜br /＞ 見えてきた“近未来の情報接触スタイル”＜/p＞ ＜p＞ 「ネットやSNSなどを広告媒体として活用してきたが、どうも手応えがない」。このように悩むのはあなただけではありません。マーケティング担当者だけでなく、ネット企業もメディア企業も、実はよくわかっていないのです。＜/p＞ ＜p＞ ネットにスマホ、SNSが普及したことで、人々が接する情報量は膨大になりました。ひと言で表現すれば「情報過多社会」です。人類史上初めてのことであり、今を生きる我々は適応過渡期のまっただ中にいます。＜/p＞ ＜p＞ 本書は、NHK放送文化研究所、博報堂DYメディアパートナーズ メディア環境研究所、法政大学大学院 メディア環境設計研究所のメンバーが、それぞれの調査データを持ち寄って、ソーシャルメディアが広く普及した後（＝アフターソーシャルメディア）の人々の「情報接触スタイル」を分析し、新たなメディアスタイルを見いだそうとしてまとめたものです。＜/p＞ ＜p＞ 調査データから浮かび上がるのは、「ビジネスパーソンと大学生で違う」といった様々な「ズレ」です。こうしたズレが「なぜ起きるのか」をひも解くことで、近未来の情報接触スタイルが見えてきます。筆者らは「自分たちはわかっていない」を前提に、大学生や働く女性の日常を丁寧に考察し、デザイン思考で様々な実験を実施して、アフターソーシャルメディアの情報接触スタイルを探っていきます。＜/p＞ ＜p＞ 研究者が書いたものとはいえ難解は表現はなく、メディアに関わる人だけでなく、ソーシャルメディアを利用する一般の人にとっても、多くの「気付き」が得られます。未来の情報接触スタイルを見つけ出す道しるべとなる本です。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 顧問先の疑問に答える税理士が知っておきたい人事労務の基礎知識 顧問先の疑問に答える 税理士が知っておきたい／辻・本郷税理士法人【監修】，吉川直子【著】

辻・本郷税理士法人【監修】，吉川直子【著】販売会社/発売会社：清文社発売年月日：2012/03/02JAN：9784433559014

【中古】 ホワイト企業 サービス業化する日本の人材育成戦略 PHP新書／高橋俊介【著】

高橋俊介【著】販売会社/発売会社：PHP研究所発売年月日：2013/12/16JAN：9784569817378

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】ビジネス・バカを極めろ【分冊2】【電子書籍】[ 岡村勝弘 ]

＜p＞ビジネスの世界で成功するには「バカ」になることが重要です。30歳の若者がビジネスバカになる9つのストーリー第2話。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】「怠惰」なんて存在しない 終わりなき生産性競争から抜け出すための幸福論【電子書籍】[ デヴォン・プライス ]

＜p＞＜strong＞フィナンシャルタイムズ紙はじめ＜br /＞ 全米各紙で絶賛！！＜br /＞ 社会心理学者が解き明かす「怠惰」の誤解（ウソ）＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞いつも頑張りすぎている人に希望をくれる。もっと人間らしい、良い生き方はできるのだ。＜br /＞ ＜strong＞ーニューヨーク・タイムズ ベストセラー『デジタル・ミニマリスト』『DEEP WORK 大事なことに集中する』著者カル・ニューポート＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞一読の価値あり。＜br /＞ ＜strong＞ー『フィナンシャル・タイムズ』紙＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞資本主義に翻弄されて疲れた人のための科学に基づく自己啓発書だ。＜br /＞ ＜strong＞ー『シカゴ・リーダー』紙＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞**人はそんなに働かなくていいし、価値は外からの評価で決まらないし、＜br /＞ すべてに詳しくなくていい、すべての人を助けなくてもいい。＜/p＞ ＜p＞「怠惰」であることに罪悪感を味わう必要はない。＜br /＞ なぜなら「怠惰＝悪」は植え付けられた "信念" に過ぎず、しかも誤っているからだ。＜/p＞ ＜p＞本書が指摘する3つの「怠惰のウソ」**＜/p＞ ＜ol＞ ＜li＞人の価値は生産性で測られる。＜/li＞ ＜li＞自分で限界だと思っても、信じるな。＜/li＞ ＜li＞もっとできることはあるはずだ。＜/li＞ ＜/ol＞ ＜p＞上記が「真っ赤なウソ」だと言われて、＜br /＞ 驚いた方もいらっしゃるでしょうが、＜/p＞ ＜p＞・オーバーワークの常態化＜br /＞ ・燃え尽き症候群、うつ病＜br /＞ ・スマホ疲れ、SNS疲れ＜br /＞ ・格差の拡大と競争社会の激化＜/p＞ ＜p＞が叫ばれる現代を生きる私たちの中には、＜br /＞ 薄々そう感じていた方もいらっしゃるのではないでしょうか？＜/p＞ ＜p＞本書では「怠惰」にフォーカスを当て、＜/p＞ ＜p＞＜strong＞・どうして私たちは「怠惰」であることを恐れるのか＜br /＞ ・「怠惰のウソ」が世界中に広まり、正当化させたからくり＜br /＞ ・「怠惰」であることの意義＜br /＞ ・「怠惰のウソ」から真に抜け出して幸せに生きる方法＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞を、社会心理学博士である著者が解説。＜/p＞ ＜p＞本書を読み終えた暁には、＜br /＞ 自分自身が価値ある人間であるという感覚を取り戻し、＜br /＞ 「怠けること」の罪悪感から抜け出して、＜br /＞ あなたにとって「幸せな人生」とはなにか？ を再考したくなることでしょう。＜/p＞ ＜p＞＜strong＞【目次】＜/strong＞＜br /＞ はじめに 「自分は怠惰じゃない」と気づくまで＜br /＞ 第1章 「怠惰のウソ」＜br /＞ 第2章 怠惰を再考する＜br /＞ 第3章 そんなに働かなくていい＜br /＞ 第4章 人間の価値は業績では決まらない＜br /＞ 第5章 すべてに詳しくなくていい＜br /＞ 第6章 疲れる人間関係はそのままにしない＜br /＞ 第7章 社会の「べき」を払いのける＜br /＞ 結び 共感で「怠惰のウソ」を終わらせる＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 今さら聞けない人事制度の基礎48話／吉岡利之(著者)

吉岡利之(著者)販売会社/発売会社：日本生産性本部生産性労働情報センター発売年月日：2017/11/01JAN：9784883725335

【中古】 企業内キャリアコンサルティング入門 個人の気づきを促し、組織を変える／浅川正健(著者)

浅川正健(著者)販売会社/発売会社：ダイヤモンド社発売年月日：2019/10/18JAN：9784478108048

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】議員秘書だけが知っている キーパーソンを味方につける技術【電子書籍】[ 尾藤克之 ]

＜p＞目上の人や実力者から信用を得て、信頼されるようになるーーその道のプロフェッショナルである「議員秘書」。そこには一般の人が知り得ない、人付き合いの専門家としての議員秘書マル秘の、けれども一般の人にも役立つ「人たらし術」。すぐに活用できるノウハウを明らかにしてビジネスに活用できるヒントを提供。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】海底撈 知られざる中国巨大外食企業の素顔【電子書籍】[ 山下純 ]

＜p＞＜strong＞「時代を切り拓く企業には＜br /＞ 経営者の強い意志がある！」＜br /＞ 樋口泰行氏・推薦！＜/strong＞＜br /＞ （パナソニック代表取締役専務）＜/p＞ ＜p＞**マクドナルド、スターバックスに次ぐ世界3位の外食企業へ！＜br /＞ 世界が注目する海底撈の「接客革命」とはーー＜/p＞ ＜p＞学歴なし、農村出身九〇后社員が手にするチャイナドリームがそこにはあった！！**＜/p＞ ＜p＞（主な内容）＜br /＞ ・年間2億人が食する、もはや知らない中国人はいない火鍋レストラン＜br /＞ ・長い待ち時間にはフルーツの提供からネイルサービス、靴磨きまで＜br /＞ ・「変態級接客サービス」とまで呼ばれる「顧客至上」「サービス至上」主義＜br /＞ ・ハーバード大学MBAのケーススタディにも登場した経営とは・・＜br /＞ ・創業者の張勇氏が崇拝するのは、松下幸之助氏の経営理念＜br /＞ ・中国のデジタルネイティブ「九〇后」も、ネットも味方につける＜br /＞ ・“最先端の自動化技術"次世代スマートレストランを北京にオープン＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【通常24時間以内出荷】【中古】 高年齢者のための職場改善 / 長町 三生 / 日本労働研究機構 [単行本]【宅配便出荷】

著者：長町 三生出版社：日本労働研究機構サイズ：単行本ISBN-10：4538240370ISBN-13：9784538240374■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】なぜ、トヨタはテキサスに拠点を移したのか？【電子書籍】[ 倉石灯 ]

＜p＞☆テキサスからアメリカ経済の＜br /＞ 未来が読める!＜/p＞ ＜p＞??トヨタ北米本社がテキサスに移転!＜br /＞ 2017年秋、トヨタはロサンゼルスからテキサス州のプレイノ市(ダラスの隣)に北米本社を移転しました。＜br /＞ アメリカでのシェアを上げ、実績を高めるための戦略として、なぜトヨタはテキサスを選んだのか?＜/p＞ ＜p＞??躍進するダラス経済圏＜br /＞ テキサスは、日本人にとってはアメリカの田舎というイメージがあります。＜br /＞ そういう面もまだまだありますが、テキサスの中でも特にダラス経済圏は、多くの企業を誘致、移転させてきており、これからのアメリカ経済を読み解く最大のキーとなる地域といえます。＜/p＞ ＜p＞■陸・海・空の輸送を押さえた要衝がテキサス＜br /＞ ポイントは、全米に向けた陸上輸送の要所である、海岸線が長く海上輸送にも有利、米国3位のハブ空港があり自在に行き来できる、＜br /＞ さらには州税がない、教育水準が高いなど、多くの経済的、文化的メリットがテキサス州にあることです。＜br /＞ トランプ大統領が目指す「強いアメリカ」を実現していくに十分なポテンシャルがあるのです。＜/p＞ ＜p＞??アメリカ経済の未来はテキサスから読める＜br /＞ 本書は、いまテキサスがアメリカ経済に対して果たしている役割、今後10年、20年後を見据えた経済戦略、＜br /＞ ダラス経済圏だけでなくヒューストン経済圏、そして次のシリコンバレーと目されるオースティンなどの動向を丁寧に紹介。＜br /＞ 今後のアメリカ経済の動きを予測する最先端の場所として、日本のビジネスパーソンが知っておくべき知識満載です。＜/p＞ ＜p＞（※本書は2018/12/18に発売し、2021/4/1に電子化をいたしました）＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】考える力をつける3つの道具 かんたんスッキリ問題解決！【電子書籍】[ 岸良裕司 ]

＜p＞ごちゃごちゃした現実、もやもやした解決策、どんよりした将来を解消する「考える力をつける道具」はたったの3つだけ。どれも、使うのはかんたん。しかも使えば使うほど、考えるのが楽しくなってくる。「子どもはもちろん、CEOまで活用できるほど奥が深い」と世界中の評価を得ている、ゴールドラット博士の問題解決法。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 マネジメントに役立つ 心理的安全性がよくわかる本 図解入門ビジネス Shuwasystem Business Guide Book How-nual／広江朋紀(著者)

広江朋紀(著者)販売会社/発売会社：秀和システム発売年月日：2023/10/14JAN：9784798070223

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】結果を出すチームのリーダーがやっていること NECで学んだ高効率プロジェクトマネジメント【電子書籍】[ 五十嵐剛 ]

＜p＞最近のチームのマネジメントでは、トップダウンで厳しくコントロールしようとしてもメンバー（部下）は思うように動いてくれません。あまり厳しくすれば、パワハラやモラハラと言われてしまうおそれもあります。＜br /＞ 一方で、ボトムアップのみで流行りの「ティール型組織」をつくろうとしても、往々にしてうまく機能しません。＜br /＞ いきおいリーダーがすべてを抱え込み、膨大な仕事量に潰れてしまう事態が頻発します。＜/p＞ ＜p＞……そんなよくあるリーダーの悩みも、実はチームのメンバーへの指示の出し方や、ちょっとした言葉の使い方、接するときの態度や振る舞いなどを変えれば、それだけで劇的によくなります。＜/p＞ ＜p＞またトップダウンとボトムアップのマネジメントスタイルの良いところを上手に組み合わせれば、上から降ってくる数字や指示はしっかり達成させつつ、各メンバーには「自分で決めたことだから、頑張ろう！」と思ってもらうことができます。＜/p＞ ＜p＞自律的に自ら考え、モチベーション高く自ら動く「自働するチーム」をつくるのは、決して難しくありません！！＜/p＞ ＜p＞日本有数の大企業であるNECで、会社史上、過去最多となる4回の社長賞を受賞。＜br /＞ 1000人規模の大型プロジェクトを何度も率いてきた著者が、30年以上のリーダー経験で培った「リーダーがマネをすると、マネジメントが超ラクになり、チーム全体も大きく成長できる型」を詳しく解説する1冊です。＜/p＞ ＜p＞チームビルディングや、メンバー（部下）との付き合い方に悩んでいるリーダー、上司の方にぜひオススメします。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【中古】 いまさら聞けない 人事マネジメントの最新常識 日経文庫ビジュアル1942／リクルートマネジメントソリューションズ(編者)

リクルートマネジメントソリューションズ(編者)販売会社/発売会社：日経BPM発売年月日：2020/11/17JAN：9784532119423

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】運命をひらく 生き方上手＜松下幸之助＞の教え【電子書籍】[ 本田健 ]

＜p＞世界のパナソニックを一代で築いた松下幸之助は、「生き方の達人」だった！ 本書は、「小学生からの大ファンでした」という作家・本田健氏が、松下幸之助のすべての著作を読み込みその成功の秘訣に迫った、渾身の1冊です。小学校中退、病弱、貧乏……。ないない尽くしだった松下幸之助は、いかにして運命をひらいていったのか？ 「気配り上手」「任せ上手」「与え上手」「叱り上手」「謝り上手」など、最高の人生を生きるためのヒントを、厳選された「珠玉のエピソード」から読み解く！ 「膨大なエピソードの中から、二百数十ページにまとめる作業は、喜びだけではなく、苦しみを伴いました。なぜなら、どのエピソードを入れるかよりも、『どれを入れないか』を決めなければいけなかったからです。本書に載せたのは、数百倍の倍率を勝ち残った32のエピソードですので、きっと楽しんでいただけると思います」（本書「はじめに」より抜粋）＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】わかる、使える「論理思考」の本 日本一わかりやすい授業、開講！【電子書籍】[ 後正武 ]

＜p＞ビジネスも、日常も、人生は問題の連続。でも、そういった様々な問題に、悩んでばかりでなかなか決断ができないあなた。ーー足りないのは、「論理思考」かもしれません。本書は、ビジネス・ブレークスルー教授としても知られる有名コンサルタントが、「とにかくわかりやすくて」「問題解決やコミュニケーションなど、実践で使える」ことにとことんこだわって書いた、「論理思考」「ロジカルシンキング」入門の決定版。「思考のプロ」であるコンサルタントが書いただけに内容は本格的ですが、全編対話形式でやさしく書かれているので、スラスラ頭に入ってきます。本書を読めば、「判断ミスが少なくなる」「デタラメな主張を見破る」「難問の答えがひらめく」など、目に見える効果が出ること請け合い。そろそろ論理思考を身に付けておきたいと考える初学者も、何冊読んでもなかなか身につかないという人にも、お勧めの一冊。 【PHP研究所】＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】人生100年時代は40代の転機で変わる 生涯を貫く働き方【電子書籍】[ 左近 祥夫 ]

＜p＞「生涯を貫く働き方」を手に入れよう＜/p＞ ＜p＞人間は外向きの面と内向きの面を持っていて、外部の制約や課題などに従う外向きの働き方だけでは耐えられなくなり、30代後半から40代（この後、本文を含めて、40代といいます）にかけて、自分の価値観に目を向けるようになります。＜/p＞ ＜p＞わたしは、30年以上にわたり、100社を超す大企業・中小企業の経営コンサルタントを務め、約1000名の経営者や管理者、従業員といっしょに仕事をしてきました。そのなかで、彼らのなかに自分の目標を見つけ出す人と、それがないままで過ごす人の2種類のビジネスパーソンがいることに気づき、さらにこの2種類が40代に分岐することがわかりました。まさに40代が転機になっているのです。＜/p＞ ＜p＞本書の第一章では30代と40代の違いを、第二章では三人の偉人の30代と40代の違いを述べます。新渡戸稲造（教育者）、ジョン・F・ケネディ（アメリカ大統領）、そしてジェフ・ベゾス（アマゾン創業者）です。三人の40代には、視野の広さ、ビジネススキルへの科学的方法の導入、および自分の目標を持ったことが共通に見られ、自分の目標は彼らを突き動かしました。第三章ではどのようにして視野を広くするのか、第四章ではどの方法をどのようにして働き方に導入するかを解説。さらに第五章では、目線を低くし、困りごとを支援し、得意ごとを磨くことが、自分の目標を見つけるキッカケになることを、両親および周囲との関係とともにお伝えしています。＜/p＞ ＜p＞自分の目標を持てば、会社の事業として、あるいは独立して、生涯を貫く仕事とすることができるでしょう。それは自分の居場所ともいうべき安定感のあるものです。そのカギは今日の働き方のなかにあります。＜/p＞ ＜p＞本書を手に取り、転機をチャンスに変えて「生涯を貫く働き方」を手に入れてほしいと願っています。＜/p＞ ＜p＞【目次】＜br /＞ 第一章 40代は転機である＜br /＞ 第二章 世界の偉人はこう働いた＜br /＞ 第三章 視野を広げる＜br /＞ 第四章 方法が働き方を変える＜br /＞ 第五章 自分の目標をつくる＜/p＞ ＜p＞【著者プロフィール】＜br /＞ 左近祥夫＜/p＞ ＜p＞経営コンサルタント＜br /＞ 1948年、福井県生まれ。経営改善を専門とする経営コンサルタント。30年に渡り100社を超す大企業および中小企業において約1000名の経営者・管理者・従業員といっしょに仕事をしてきた。一貫して、その場に働くビジネスパーソンの夢、希望、要望を実現する方法を採っている。そのなかには、大企業における業務分掌の調整があり、中小企業における従業員への事業承継がある。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。

【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】試験にココが出る！消防設備士4類［甲種・乙種］教科書＋実践問題 第2版【電子書籍】[ ノマド・ワークス 著 ]

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＜p＞食べながら仕事は効率的？ 緊急と重要な仕事、どちらから手をつけるべき？ 外科医×病理医×MBA×企業再生コンサルタント×経営者の著者が明かす、多忙でマルチタスクを抱え、いつも追われているビジネスパーソンのための、優先順位のつけ方、マルチタスクのこなし方、自分とチームのパフォーマンスを最大化させる方法。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。